أخبارNews & Politics

سيكوي تعقد يوما دراسيا حول أخذ المساواة في العمل
انشر عبر الفيسبوك طباعة ارسل لصديق صحيفة كل العرب
حاله الطقس

الناصرة
غيوم متناثرة
13

حيفا
غائم جزئي
13

ام الفحم
سماء صافية
13

القدس
غيوم متفرقة
11

تل ابيب
غيوم متفرقة
11

عكا
غائم جزئي
13

راس الناقورة
غيوم متفرقة
13

كفر قاسم
غيوم متفرقة
11

قطاع غزة
سماء صافية
9

ايلات
غيوم متفرقة
12
open advertisement open advertisement open advertisement open advertisement open advertisement

سيكوي تعقد يوما دراسيا حول أخذ المساواة في العمل بمشاركة مختصة عالمية

عقدت الجمعية الحقوقية سيكوي هذا الأسبوع يوما دراسيا بموضوع "أخذ المساواة بالعمل بجدية"، وذلك بمشاركة البروفيسور جيني جولدشميت مديرة مركز حقوق الإنسان في هولندا والخبيرة الدولية في مجال المساواة في العمل.وكان قد شارك بأعمال اليوم الدراسي

الجمعية الحقوقية سيكوي عقدت هذا الأسبوع يوما دراسيا بمشاركة البروفيسور جيني جولدشميت مديرة مركز حقوق الإنسان في هولندا والخبيرة الدولية في مجال المساواة في العمل

جولدشميت استعرضت عددا من النماذج في العالم التي تجسد تجارب ناجحة بمكافحة الإضطهاد في سوق العمل وبإتاحة المجال للشراكة الكاملة ما بين الأغلبية والأقلية وبخاصة وفق التجارب الأوروبية الحديثة

جيني جولدشميت:

الإهتمام بتشغيل أبناء الأقليات المضطهدة في أسواق العمل في الكثير من الدول أدت إلى نتائج إيجابية على السوق وعلى طبيعة العلاقات بين الأغلبية والأقلية

إنجاح هذا الأمر مرهون بالنوايا الطيبة من جهة وبالبحث الخلاق والمبدع عن إيجاد حلول وأدوات لتجاوز العقبات القائمة دون استبعاد إمكانية الإستعداد لدفع الثمن


عقدت الجمعية الحقوقية سيكوي هذا الأسبوع يوما دراسيا بموضوع "أخذ المساواة بالعمل بجدية"، وذلك بمشاركة البروفيسور جيني جولدشميت مديرة مركز حقوق الإنسان في هولندا والخبيرة الدولية في مجال المساواة في العمل.

وكان قد شارك بأعمال اليوم الدراسي العشرات من الخبراء والمعنيين من العرب واليهود، كما تم افتتاح اللقاء بكلمة ترحيبية للمدير العام المشارك لجمعية سيكوي المحامي علي حيدر، الذي شدد على أهمية توفير المساواة للمجتمع الفلسطيني في سوق العمل وبخاصة في المؤسسات الرسمية، وأكد بأن "جمعية سيكوي تولي هذا الموضوع أهمية خاصة، لا سيما من خلال مشروعها الريادي "التمثيل الملائم والمساواة بالعمل للمواطنين العرب"، وأن الحكومة لا تتعاطى مع هذا الموضوع بجدية ولا تنفذ القوانين والقرارات في هذا الشأن".

تشغيل الأقليات المضطهدة
كما توالى على تقديم التحيات القصيرة كل من المهندس رامز جرايسي رئيس بلدية الناصرة ، رئيس اللجنة القطرية لرؤساء السلطات ال محلية العربية الذي أكد على أهمية وصول العرب لأماكن عمل مرموقة، البروفيسور جابي سلومون الرئيس المشارك لجمعية سيكوي إضافة إلى كاسبار فيلدكامب سفير هولندا في إسرائيل الذي أشار إلى أن "إسرائيل إذا أرادت أن تصبح ذات إقتصاد قوي عليها معاملة الأقلية العربية الأصلانية بمساواة". وأما جيني جولدشميت فقد قدمت المحاضرة المركزية في اليوم الدراسي والتي أشارت إلى أن "الإهتمام بتشغيل أبناء الأقليات المضطهدة في أسواق العمل في الكثير من الدول أدت إلى نتائج إيجابية على السوق وعلى طبيعة العلاقات بين الأغلبية والأقلية".

الإستعداد لدفع الثمن 
واستعرضت جولدشميت عددا من النماذج في العالم التي تجسد تجارب ناجحة بمكافحة الإضطهاد في سوق العمل وبإتاحة المجال للشراكة الكاملة ما بين الأغلبية والأقلية وبخاصة وفق التجارب الأوروبية الحديثة، إلا أنها أردفت وأفادت أن "إنجاح هذا الأمر مرهون بالنوايا الطيبة من جهة وبالبحث الخلاق والمبدع عن إيجاد حلول وأدوات لتجاوز العقبات القائمة دون استبعاد إمكانية الإستعداد لدفع الثمن". وأشارت جولدشميت إلى النموذج في إيرلندا الشمالية، حيث قررت الدولة تخصيص ميزانيات جدية لدمج الأقلية الكاثوليكية في سوق العمل فنجحت خلال عشرين عاما بمضاعفة نسبتهم في سوق العمل بثلاث مرات من 15% وحتى 45%.

تطور الإقتصاد وتنظيم العلاقات
هذا وعقدت في أعقاب المحاضرة ندوة هامة حول وضع الفلسطينيين في مجال العمل أدارها د. أيمن اغبارية عضو الهيئة الإدارية لسيكوي، وشارك فيها كل من د. يوسف جبارين مدير مركز دراسات الذي استعرض الجوانب القانونية للموضوع، والمحامي دان أورن من وزارة القضاء، وعايدة توما سليمان مديرة جمعية نساء ضد العنف، والمحامية اينا سلطانوفيتش دافيد المفوضة العامة لمفوضية تكافؤ الفرص بالعمل. وقد أشار رون جرليتس المدير المشارك لسيكوي على أهمية المشاركة في سوق العمل للمجتمع العربي كرافعة للتطور الإقتصادي وتنظيم العلاقات بين أبناء المجتمعين.

تشخيص الوضع المحلي
وأكد المحامي علي حيدر على ضرورة الإستفادة من تجارب وخبرات الدول الأخرى، والعمل وفق استراتيجيات جديدة مثل ضمان التمثيل المناسب للعرب في الشركات التي تتعاقد مع الدولة وإستحداث أدوات دولية للضغط على الحكومة الإسرائيلية، منوها إلى أهمية إستحداث قسم للتشغيل في كل سلطة محلية يهتم بتشخيص الوضع المحلي وإيجاد أماكن للعمل والتدريب والإرشاد والتوجيه.

من العوائق إلى الفرص 
بقي أن نشير إلى أن جمعية سيكوي هي جمعية تعمل على تحقيق المساواة الكاملة وغير المشروطة للعرب في البلاد، وتنفذ لتحقيق هذا الهدف عددا من المشاريع الريادية، ومشروع المساواة بالعمل الواحد من أهمها وأعرقها، كما أنها تعمل أمام المكاتب الحكومية والسلطات المحلية العربية لدفع عجلة المساواة إلى الأمام، وتدأب على تعقب وضع المساواة في البلاد من خلال إصدارها السنوي "مؤشر المساواة" وإلى جانبه سلسلة من الدراسات تحت عنوان "من العوائق إلى الفرص". يضاف الى أن ثائر أبو راس هو الذي يدير مشروع التمثيل المناسب والمساواة في العمل في سيكوي وقد بدل ياسر عواد الذي أدار المشروع منذ حوالي ستة أعوام.

كلمات دلالية
حيفا: العثور على جثة شاب محروق في المنطقة الصناعية